员工失望。”

这大概也是飞鹰安保最与众不同的一个地方，其他公司的人大概都是做梦都盼着发奖金盼着多发奖金，然而他们公司却非常的例外，不是这些人就特别的高尚不想要钱，而是他们知道公司刚起步，需要花钱的地方太多，都宁愿是把这些钱投入到公司的发展中，后续自然会有更多的奖金。

不知不觉中，他们都已经把自己的命运和飞鹰安保绑在了一起，而且越绑越紧，每个人都希望公司越来越好，只有这样他们的未来才会更好。

而最终的结果当然是林海大笔一挥，让财务把这个奖金发到每个人头上去，对于他来，这个钱目前这个阶段的确不算是钱，但是如果不是大家同舟共济，那公司很有可能度不过这个难关直接完蛋，那就是什么钱也没有了，所以这笔钱对于林海来完全是钱，他认为发给大家做奖金非常值得。

而事件平息下来之后，林海把主要的管理层聚到一起，开一个分析会议，主要就是针对这一次的事件，大家一起想办法以后要如何避免。

“这次的恶件给我们造成的影响大家都亲身体会过，想必都有很多的感想，我还是那句话，只要我们还存在于这个市场当中，那竞争就永远存在，不可避免。”

“我的要求就是，不管是好的还是坏的事件，以后大家都要及时进行总结，只有这样才能够更好地获得经验教训，以后不断提高，也能够避免更多的失误。”

毕竟事情的影响太大，如果中间出现一点差错，那他们都没有办法找到这些证据证明自身的清白，到时候就是百口莫辩，背上一个出卖雇主商业机密的罪行，公司的下场可想而知，所以让所有人想起来都还心有余悸，这几估计都没少思考。

所以，林海的话音一落，大家都纷纷开口，都在从不同的方面去着要做的提升。

金刚的一个开口“我觉得我们要重视的一个问题是我们的人员，这次的事件的确是无可避免，而如果不是袁行立的优秀表现，那我们可能根本就无法度过这一关。”

“如果从一开始那个绑架案，袁行立就失败没有赶走那帮人，那张明强如果直接拿这个事，我们的保镖专业素质不过关，那我们是绝对没有办法翻身的，不管用任何的公关也没有用，因为安保人员的专业素质，是我们最根本的基础。”

“当然，我知道大家都是一样的想法，毕竟安保就是靠这个本事吃饭的，连这点都达不到，那就直接不要做这一行好了。”

“但是，我们的安保人员都是百般训练，不断的考核，甚至于我敢即使是放到战场上他们也完全可以以一当百，而这其中的辛苦，大家没有亲身经历过根本无法体会，而公司在他们身上投入的资源和心血，更是难以衡量，可以，他们就是我们最宝贵的财富，也是我们安保